程澈坐进重案组组长办公室，桌上文件堆成小山。
小刘推门进来，抱着一摞案卷。
“程队，昨天三个新案子，还有五份结案报告等签字。”
程澈看着那堆文件，脑袋开始疼。
以前当普通警员，破完案就完事了。现在当组长，每个案子都要他拍板，每份报告都要签字。
“放那吧。”
程澈端起保温杯，看了眼工作安排表。上午部门会议，下午市局汇报，晚上省厅电话会议。
这哪是当警察，分明是当秘书。
小刘还站在那等着。
“程队，市局要内部安全工作总结，您看”
“你先写初稿，我待会看。”
程澈摆手，小刘出去了。
办公室安静下来，程澈靠在椅子上。权力更大了，调动资源更方便了，但一点也不轻松。反而更累。
王刚敲门进来。
“程队，智能预警系统要升级，预算申请需要批。”
程澈接过单子，看了眼数字。
“批了。”
王刚拿着单子要走，程澈叫住他。
“等等，以后这种技术升级，你首接决定就行，别每次都来找我。”
王刚愣住。
“这个，程队，按规定组长级别支出都需要”
“规定是死的，人是活的。
程澈放下笔。
“组长这个位置，就像一个放大镜，能把所有小问题都放大，所以得学会放手。”
王刚点头，但还是犹豫。
“程队，万一出问题”
“出问题我担着。”
程澈站起身，走到窗边。
“你们都是老警察，该怎么办心里有数。不是什么事都要我决定。”
下午部门会议，程澈试图分配日常事务。
“以后案件初步分析，小刘负责。技术支持，王刚全权处理。”
会议室里，几个组员互相看看。
小刘举手。
“程队，这样合适吗？万一我们判断错了”
“错了就错了，错了再改。”
程澈看着他们。
“我又不是神仙，也会出错。关键是要敢承担责任。”
散会后，程澈以为能轻松点。
结果第二天上午，小刘又来找他。
“程队，昨天抢劫案分析完了，还是想听听您意见。”
程澈看了看分析报告，小刘写得很好，没问题。
“你觉得有问题吗？”
“我觉得没问题，但您再看看比较保险。”
程澈叹气。
放权容易，但所有人都习惯性把最终决策权推给他。
王刚也一样，技术方案做好了，还要拿来让他过目。
“程队您确认下，我就去执行。”
程澈发现陷入怪圈。名义上把工作分出去，实际上还要他最后拍板。工作量没减少，反而多了道审核程序。
晚上回家，程澈躺在沙发上，想起以前当普通警员的日子。
那时候虽然工资不高，但下班就是下班，周末就是周末。现在好了，24小时待机，随时可能有电话。
手机响了，程澈看了眼来电，李支队。
“程澈，明天省厅有内部安全研讨会，你准备发言稿。”
“好的，支队长。”
程澈挂电话，又要通宵熬夜了。
要真正躺平，必须从管理层面改革。让警队自我运转，不是什么事都依赖他一个人。
程澈打开电脑，开始写警务流程优化方案。
如果能建立智能管理系统，让日常事务自动化处理，就能从这些琐碎事情中解脱。
但这需要时间，需要上级支持，还需要下属配合。
更重要的是，影子集团威胁还在。钱松被抓了，但程澈知道这只是冰山一角。对方肯定还有其他棋子，其他布局。
必须在处理行政事务同时，保持对影子集团警惕。
这种双重压力，让他感到前所未有的疲惫。
程澈看着电脑屏幕上的方案，一个字一个字敲着。
智能管理系统，流程自动化，权责明确化。
如果这些都能实现，就能真正做到躺平式管理。至少，不用每天被琐事缠身。
但现在，还得硬着头皮把组长当下去。
因为退无可退。
第二天早